學(xué)校蔬菜配送——廣東和康食品科技有限公司是專門做食堂承包、食材配送的公司

蔬菜是一種很好的健康食物，可以補充維生素和礦物質(zhì)，所以很多公司都會選擇蔬菜。蔬菜配送，說起來很簡單，但在種植、種植基地、倉儲、配送等方面，卻是需要大量的人力物力，因此，配送公司一般都會尋找專i業(yè)的配送體系。那么，什么是蔬菜的分配制度？蔬菜分配制度的優(yōu)點是什么？

一、蔬菜配送體系是怎樣的？

所謂的蔬菜配送系統(tǒng)，其實就是一個涵蓋了整個菜市場訂單管理、生產(chǎn)管理、訂單管理、倉儲管理、信息流管理、物流管理、財務(wù)管理等各個環(huán)節(jié)的數(shù)字化管理軟件。智能、信息、互聯(lián)網(wǎng)等先進的智能技術(shù)、信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，通過數(shù)據(jù)處理中心的鏈接，將傳統(tǒng)蔬菜配送業(yè)務(wù)的人機割裂、效率低下的固有格局，堪稱蔬菜配送領(lǐng)域相關(guān)企業(yè)的“智慧管家”。

二、使用蔬菜分配制度的優(yōu)點是什么？

蔬菜配送體系的zui大優(yōu)勢在于能夠提高物流企業(yè)的運營效率，降低成本，提高企業(yè)的綜合競爭力。誰都知道，蔬菜的配送講究的是新鮮，為了保證新鮮，又不會大幅提高成本，所以，公司必須從各個方面去挖掘。蔬菜配送系統(tǒng)正是針對這一需求而發(fā)展起來的，它把物流中的各個環(huán)節(jié)都“上網(wǎng)”，通過數(shù)字化的方式進行協(xié)調(diào)，從而達到了高i效管理。

可以說，在蔬菜配送領(lǐng)域，不管是采用還是不采用，都是一種截然不同的運營效率。利用蔬菜配送體系的優(yōu)勢在于，可以讓物流企業(yè)擺脫傳統(tǒng)的“人機割裂”、“重數(shù)量、輕差別”等問題，并將先進的技術(shù)與蔬菜配送行業(yè)的實際情況結(jié)合起來，開發(fā)出一個平臺系統(tǒng)，解決各個蔬菜配送行業(yè)特有的供應(yīng)鏈運作難題。

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蔬菜配送是怎么來的？由于采購商從農(nóng)民和生產(chǎn)基地采購的農(nóng)產(chǎn)品，大多都是一種類型的，采購單位和個人不可能從采購商那里采購，而是按照社會化的方式進行分配，采購商負責(zé)采購，運送到批發(fā)市場，分銷商從采購商那里采購，再進行粗制濫造，再由配送商來提供。

蔬菜配送是以蔬菜為代表的農(nóng)產(chǎn)品在生產(chǎn)、流通、消費的過程中的一個重要環(huán)節(jié)，一般都是由專i業(yè)的蔬菜配送公司或者個體經(jīng)營者來采購各種蔬菜、水果、農(nóng)產(chǎn)品，甚至是肉類、凍品等，再用汽車運送到單位、學(xué)校、食堂、酒店、飯店、社區(qū)等，這是一種社會和商務(wù)的方式。

意義：

1.解決果農(nóng)、菜農(nóng)的增收問題，順應(yīng)“三農(nóng)”的需求，滿足國家“菜籃子”的需求；

2.隨著中國食品安全問題日益突出，綠色蔬菜保障了居民的健康，受到了人們的追捧；

3.為人民群眾采購蔬菜水果，為繁忙的生活提供了便利；

4.企業(yè)對運輸工人、駕駛員等需求較多，有助于減輕工作壓力。

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生鮮配送如何起步？

1. 首先要定位自己的客戶群體，找到對應(yīng)的客戶。清晰的客戶定位能夠讓企業(yè)的愿景和執(zhí)行方向聚焦，對應(yīng)的客戶能夠明顯降低市場推廣難度。

2. 一個好的選址是成功的一半：建議選址要靠近當(dāng)?shù)嘏l(fā)市場，交通要便利，水電等基礎(chǔ)設(shè)施完善等。

3. 要有完善的員工激勵機制。員工的重要性毋庸置疑。進行員工管理，需要完善獎懲方案，增加機制，提高員工積極性。

4. 硬件投入，但也應(yīng)該根據(jù)自身實力，綜合考量。一套好的生鮮配送管理軟件是能夠是生鮮配送企業(yè)節(jié)省成本，提率的法門。

5. 配送流程。做生鮮配送，一定要根據(jù)客戶和自身的情況，制定完善的生鮮配送流程。